Экономика
Эксперты в сфере HR рассказали, что нужно делать для трудовой востребованности
Лента новостей
Аналитика доходности ASIC-майнеров и динамики BTC за сентябрь 2025 года
Заявки на конкурс «Лидеры цифровой трансформации» в Москве поступили из 27 стран
Более пяти тысяч участников объединил Moscow Startup Summit
Merlion и ГК «Юзтех» объявили о партнёрстве в области автоматизации ИТ-инфраструктуры
Москвичи высоко оценили проект для владельцев собак «Друг, спасатель, защитник»
Судьба мажоритарной доли ЛТК «Свободный сокол» решится в Воронеже
Специалисты в сфере подбора персонала обсудили пути решения проблемы трудоустройства россиян в условиях пандемии. С этой целью в Архангельске был проведен круглый стол «Дополнительное профессиональное образование».
Именно в переобучении специалисты видят возможность успешно адаптироваться к новым условиям рынка труда – отмиранию одних профессий и появлению других.
Участвовавший в мероприятии начальник отдела по взаимодействию с органами государственной власти Томского государственного университета (ТГУ) Святослав Перехожев считает, что дополнительное образование уже стало мировым трендом. ТГУ является федеральным оператором проекта «Содействие занятости» нацпроекта «Демография», объединившего 89 вузов, представивших свои образовательные программы для переобучения россиян. Данные программы способствуют сохранению работы, карьерному росту, облегчают поиск нового места.
На данный момент «Содействие занятости» проводит бесплатную профессиональную переподготовку нескольких категорий людей: граждан предпенсионного возраста, женщин в декрете, безработных и т.д.